메리트에 대해서
우리 재일 한국·조선인이 일본에 귀화함으로써 생기는 메리트와 데메리트에 대해서 생각해 보았습니다.
1.일본인과 대등·평등한 지위에 설 수 있다.
(1)취직의 즈음 핸디가 없어진다.
일본의 민간 기업에 취직할 때에, 한국·조선 적이다라고 불리해질 가능성이 있습니다.
귀화하면, 이러한 걱정도 없어집니다.
실제로, 「취직의 즈음에 고생시키고 싶지 않으므로, 어린이에게는 귀화시킨다.
」이라고 하는 분이 많습니다.
단지, 이 것에 대해서는, 가령 차별이 있었다고 한들 증명할 수는 없습니다.
응모한 회사에 불채용이 되어도, 회사측은, 「당신은, 한국 적이므로 불채용으로 했습니다.
」라고 하는 것처럼, 불채용의 이유를 밝혀 주거나 하지 않기 때문입니다.
지금부터 30년 훨씬 이전정도에, 재일 한국인으로 대학생이었던 사람이, 취직이 상당히 결정되지 않으므로 대학의 취직부에 상의하러 간 곳, 「한국인의 경우는, 어지간한 적이 없는 한 채용되지 않는다.
일본의 회사에 취직하는 것은 포기하세요.
」이라고 대학의 직원 사람에게 분명히 일컬어졌다고 하는 이야기가 있습니다.
일류 유명 대학을 졸업해도, 이러한 상황이었던 것 같습니다.
예전에는, 재일 한국·조선인이, 착실한 취직하려고 생각하면, 의사이나 변호사가 되는 수 밖에 없다라고 말해진 시대가 있었습니다.
(과연)정말로, 현재의 일본에서는, 제법 상황은 개선되고 있다고 인정을 받습니다만, 역시, 현재라도, 취직의 즈음에 재일 한국·조선인은 일반의 일본인에게 비교하면 불리한 상황에 서게 하는 것은 부정할 수 없지요.
만약 귀화하지 않고, 희망의 회사에 응모해서 불채용이 되었다로 하면, 「귀화하고 있으면 채용되고 있었을 지도 모른다!
」이라고 후회해버릴지도 모르겠습니다.
그러나, 귀화한 후에 응모해서 불채용이 되었다고 한들, 자신의 능력에 대한 평가가 원인이었으므로 어쩔 수가 없다고 납득할 수 있을 것입니다.
(2)기업내에서의 승진에 관한 핸디가 없어진다.
?
또, 귀화를 하지 않고, 한국 적인채로 , 일본 업체에 취직할 수 있었다고 한들, 관리직에게 승진할 수 있을 것인가 아닌가의 사정 즈음에, 한국·조선 적인 것이 마이너스의 요소로서 고려되는 기업도 있는 것 같습니다.
현실에, 관리직에게 승진할때 까지 귀화하는 것이 암묵적인 이해인 것 같아지고 있는 기업이 있다고 합니다.
(3)개인 사업, 회사경영이, 하기 쉬워진다
??일본의 금융기관으로부터 융자를 받을 때에, 한국·조선 적이다라고 불리한 방향에 고려될 것도 있는 것 같습니다.
일본국적을 가지고 있었던 쪽이 장사가 하기 쉽지요.
2편견을 없앨 수 있다.
? 한 때보다, 적어져버렸습니다만, 텔레비전에서는 한국 드라마가 매일과 같이 방송되어, K-POP의 콘서트가 행하여지면 많은 일본인 팬이 모입니다.
옛날에 비교하고, 한국의 문화가 일본에서도 친숙되어지게 되었습니다.
그러나, 한편 유감스럽지만, 아직, 일본인 안에는, 한국·조선을 털을 싫어하는 사람도 많이 있습니다.
이 종류의 사람들에 대하여, 귀화해서 일본인이 된 것이라고 하는 것을 내보이면, 약간이라도, 좋은 인상을 줄 수 있을지도 모르겠습니다.
귀화한다고 하는 것을, 일본에 대한 충성마음을 가지고 있다라고 하는 것처럼 잡는 일본인도 있습니다.
또, 현재, 일본 사회에는 한국·조선인을 차별·업신여기는 풍조가 존재하지 않는다라고 하면, 이제 존재하지 않는 것이다라는, 아직 단언할 수 없습니다.
인터넷에 넘치는 한국·조선에 관한 악의 있는 언설.
현실의 세계에서도, 그러한 발언을 하는 일본인도 있습니다.
??서점에 가면, 혐한(嫌韓)책이 많이 나열해 있는 위로, 상당히 팔리고 있습니다.
이러한 풍조에 대하여, 귀화는 「踏그림」과 같은 효과를 초래할 것입니다.
귀화는, 우리들을 일본 사회가 정당한 구성원으로서 받아들이는 조건으로서 요구되고 있다고 말할 수 있을 것입니다.
외국적을 가진 채 살아간다고 하는 것은, 사회 안(속)에서 「소수자 (마이너리티(minority))」라고 살아간다라고 하는 것은 한다.
소수자에 대하여, 다수자는, 무슨 일이 있어도 편견을 가져버리는 경향이 있습니다.
귀화를함으로써, 일본국적을 취득하면, 국적이라고 하는 면에서는 다수자가 될 수 있고, 편견을 가져지지 않고 마친다고 말할 수 있습니다.
3.국가 공무원이 될 수 있다.
지방공무원의 관리직에의 승임의 벽이 없어진다.
국립 대학의 교원 등 일부의 직종을 제외하고, 일본국적을 가지지 않고 있으면 국가 공무원이 될 수는 없습니다.
지방공무원은, 도도부현(都道府縣)청직원이나 시읍면직원에게는, 일본국적이 없고가 될 수 있습니다.
그러나, 관리직이 되는 것까지 외국적보유자에는 보장 안 되었습니다.
(대법원판례 2005년 1월26일 대법정판결)
일본에 귀화해서 일본국적을 잡으면, 이러한 벽은 없어집니다.
가능성으로서는 내각총리대신도 친숙해집니다.
(가장, 일본 사회가 전(元)한국·조선 적자에게, 이것을 인정할 가능성은 없는거나 다름없다고 생각합니다만)
국회 의원에게도, 시회의원도 친숙해집니다.
자위대에도 넣을 것입니다.
한국 적, 조선 적의 사람이 사법 시험에 합격해도, 친숙해지는 것은 변호사뿐입니다만, 귀화해서 일본국적을 취득하면, 검사나 재판관도 될 수 있습니다.
4.일본의 선거권·피선거권을 얻을 수 있다.
일본의 지방선거, 국정선거 모두에 투표할 수 있고, 입후보를 할 수 있습니다.
5.정신적으로 편하게 살아갈 수 있다.
일본에서 나서 자라고, 조할아버지의 값부터 일본에 정주하고, 일본의 학교를 졸업하고, 일본어로 사물을 생각하고, 한국어는 완전히 모름, 친구도 동료도 모두 일본인.
이름도 일본풍의 통칭을 사용하고 있다.
세금도 모두, 정확히 바치고 있다.
의식으로서는, 이제 일본인이다라고 하는 사람이 많습니다.
그런데도, 한국·조선 적인 것으로, 일본인과 같은 권리는 인정을 받지 않는다.
취직에서는 차별된다.
헤이트 스피치 등에서, 싫은 생각도 한다.
한국·조선 적인채로 일본에서 살아 있으면, 정말로 불합리에 느끼는 적이 많습니다.
또, 일본과 한국·조선이라고 하는 2개의 나라는, 뭐라뭐라 말해서 옛날부터 지금까지 사이가 나쁜 나라이므로, 늘 다툼질이 일어납니다.
그 때마다, 일본에 살고 있는 재일 한국·조선인은, 안달복달 하고, 자신에게 뭔가 영향이 없을지 걱정이 됩니다.
무엇이 있어도, 일본에서는, 일본이 맞고, 한국·조선은 나쁘다고 하게 됩니다.
그러나, 귀화를 하면, 기분의 정리가 붙는다고 할 것인가, 이제 자신은 일본인으로서 살아가는 것이다!
이라고 말하는 기분이 됩니다.
그 도록하면, 일본과 한국·조선의 사이에 무엇이 일어나자고 자신에게는 관계 없는 것이기 때문에 기는 되지 않습니다.
또, 권리도 평등하게 보장되고, 제도적, 법률적인 차별 등도 없어집니다.
(단, 민족적 출신경위에 대한 차별, 편견은 남을지도 모르겠습니다.
)
일본인으로서의 의식을 가지고 있는데, 국적은 한국·조선 적이므로, 의식과 지위가 괴리하고 있다라고 하는 사람이 많다고 생각합니다.
? 또, 한국 적, 조선 적이다라고, 주민표 등의 공적문서에 국적이나 본명이 씌어져 있으므로, 그것들을 제출하는 기회가 어느 날에, 자신이 한국 적, 조선 적인 것을 알아버립니다.
? 평소로부터, 한국 적, 조선 적인 것을 주변에 밝히지 않고 통칭명(일본명)로 생활하고 있는 사람에 있어서, 자신이 한국인, 조선인인 것이 주변에 알아버리는 것은, 기분의 면으로 매운 음식이 있을 것입니다.
최근에서는, 【마이난바카도】에 통칭명과 본명이 기재되고 있으므로, 그러한 우려가 생기는 것이 증가되었습니다.
귀화해서 일본국적이 되어버리면, 그러한 한국명, 조선명도 공적문서에 기재되지 않으므로, 자신의 출신경위가 노현하는 적이 없어져, 곤란을 겪지 않아도 좋아질 것입니다.
귀화하는 것에 의해, 자신의 괴로움을 낳고 있는 원인이 없어지므로, 그 몫, 정신적으로 편하게 살아 갈 수 있다고 말할 수 있습니다.
6.외국에 체류중에 유사가 발생하거나, 뭔가 트러블이 있었을 때에 일본 대사관이나 일본정부에 도와 주신다.
외국에 여행중이나, 유학, 일 때문에 체류하고 있을 때, 한국·조선 적의 사람이다면, 한국의 대사관이나 정부, 조선민주주의 인민공화국의 대사관이나 정부에서 보호를 받는 것이 원칙이 됩니다.
그러나, 일본에서 나서 자란 재일 한국·조선인은, 한국·조선어가 완전히 모르는 사람도 많아， 대사관직원이나 정부직원과의 의사소통을 할 수 없습니다.
영어를 할 수 있으면, 의사소통을 할 수 있는 것입니다만.
그것이므로, 외국체류중에 뭔가 긴급사태가 있어도, 한국·북한의 현지요원에게, 정확히 사정을 설명해서 도와 주시지 않는 우려가 있습니다.
그렇다고 해서, 일본 대사관이나, 일본정부에, 일본어로 도움을 요구해도, 외국적자이므로 도와 주지 않으면 생각됩니다.
도와 주었다고 한들, 어디까지나 「인도적」에밖에 응해 주지 않습니다.
전쟁이나 재해가 일어나도, 일본인의 구조가 우선이 될 것입니다.
이것이, 귀화를 해서 일본국적을 가지고 있으면, 당당하게 일본어로 일본 대사관이나 정부에 구조를 요구할 수 있고, 안심입니다.
7.한국의 징병 의무가 없어진다.
그렇다고 하더라도, 뉴카머(newcomer)이외의 일본 출생의 재일 한국인 안(속)에서, 징병 의무에 걸릴 것 같은 사람은, 그다지 없습니다.
일본 출생의 「재외국민2세」로, 1994년1월1일이후에 태어난 사람으로, 한국의 대학에 4년간 유학하고, 그대로 한국에서 취직하고, 쭉 한국에서 생활하고 있을 경우 등에 한정됩니다.
재일 한국인에게도 한국 병역의무(징병 제도)이 부과된다! ?
그러한 경우라도, 일본에 귀화해서 일본국적을 취득하고, 한국 국적을 포기하면, 한국의 병역에 가지 않아도 끝납니다.
결점(demerit) 편은, 다음번에 계속됩니다.
귀화의 메리트와 결점(demerit)이란?